Ligou, virou Notícia
Pesquisa publicada na última edição da revista Science desvenda um mecanismo celular envolvido na herança de mutações genéticas e aponta caminho para um novo tratamento capaz de reduzir o risco de bebês nascerem com doenças mitocondriais, graves e incuráveis.
Nova Terapia com Medicamentos Contra Doenças Hereditárias
De acordo com as descobertas do grupo, a transmissão das alterações envolve um processo que bloqueia a eliminação de mitocôndrias mutantes e, ao mesmo tempo, aumenta sua quantidade nas células, explicando como essas variantes “escapam” da seleção e podem causar doenças no futuro.
As mitocôndrias constituem a principal fonte de energia dentro de todas as células e têm DNA próprio. Normalmente, logo após a fecundação, o embrião tem uma espécie de sistema de “controle de qualidade” para eliminar mitocôndrias “defeituosas”, chamado de mitofagia. Nesse processo, a proteína ubiquitina funciona como um marcador, que direciona as moléculas alteradas para a destruição.
A mitofagia mantém a harmonia entre o DNA mitocondrial (mtDNA) e o nuclear, garantindo que sejam compatíveis. No entanto, o mtDNA sofre mutações a uma taxa aproximadamente 15 vezes maior do que o genoma nuclear, o que representa um desafio para a relação simbiótica.
A enzima USP30 (sigla em inglês de Ubiquitin-specific peptidase 30) atua sobre a ubiquitina – consegue bloqueá-la e impede a “rotulagem”, reduzindo a eliminação. O desequilíbrio de USP30 tem sido associado a várias doenças, inclusive mitocondriais e neurodegenerativas. Um grande acúmulo de mutações resulta em incompatibilidade, gerando disfunção das mitocôndrias, com efeitos negativos para a saúde. Esse processo é conhecido na literatura científica.
Porém, há mutações mais amenas, que também causam doenças, mas passam despercebidas e não são eliminadas pelas células. Esse complexo mecanismo era ainda pouco compreendido.
Os resultados
Agora, os pesquisadores demonstraram in vivo que, em vez de ativar novas vias biossintéticas, as células respondem às mutações no mtDNA desativando o efeito marcador da ubiquitina.
Utilizando camundongos, os cientistas detectaram que, nos primeiros dias depois da fecundação, as mutações não são percebidas porque há uma superativação de USP30, inibindo que a ubiquitina marque os DNAs mitocondriais defeituosos e bloqueando a eliminação deles. Com isso, há um aumento da massa e do genoma mitocondrial, permitindo a transmissão das mutações que podem vir a causar doenças.
Na pesquisa, o grupo demonstrou que, ao impedir a atuação da USP30 usando o inibidor Compound 39 (CMPD39), é possível criar uma “janela de eliminação” dos DNAs mitocondriais alterados logo após a fecundação, período em que o embrião já eliminaria naturalmente as mitocôndrias paternas. Diferentemente do DNA nuclear, em que os filhos herdam metade do pai e o restante da mãe, no mtDNA toda a transmissão é feita pela mulher.
Os cientistas sugerem no estudo a possibilidade de tratar embriões precoces após a fertilização in vitro para reduzir o número de células com alta carga mutacional antes da implantação e também o direcionamento terapêutico da USP30 para tratamento ou prevenção de doenças hereditárias raras que afetam cerca de 1 em cada 8 mil pessoas.
“As doenças mitocondriais podem causar deficiências devastadoras e até impedir que algumas famílias tenham filhos. O Reino Unido aprovou uma nova forma de fertilização in vitro que pode evitar sua transmissão, mas, fora isso, não temos como prevenir essas doenças e há poucos tratamentos. Nossa descoberta aponta para uma possível nova terapia com medicamentos que poderia ajudar a interromper essas doenças no futuro, permitindo que as famílias tenham filhos saudáveis”, diz à Agência FAPESP o professor de Neurologia da Universidade de Cambridge Patrick Chinnery, autor correspondente do artigo.
Recentemente, uma equipe de pesquisadores da Universidade Newcastle conseguiu realizar uma técnica inovadora de fertilização in vitro que envolveu a substituição de DNA mitocondrial mutante das mães por outras mitocôndrias de doadoras saudáveis. O tratamento foi chamado de terapia de substituição de mitocôndrias. Nasceram oito bebês – quatro meninos e quatro meninas – que podem ter sido protegidos de doenças mitocondriais. O resultado foi divulgado na revista The New England Journal of Medicine.
“Sabemos que essa técnica envolvendo a substituição de mitocôndrias é controversa e só foi aprovada, por enquanto, na Inglaterra e na Austrália. Com a nossa pesquisa, mostramos que há outras possibilidades, principalmente farmacológicas, para tratar o embrião e evitar a transmissão desses tipos de doença”, complementa o professor do Departamento de Genética e Evolução da Universidade Federal de São Carlos (UFSCar) Marcos Roberto Chiaratti, único autor brasileiro do artigo publicado na Science.
A pesquisa recebeu apoio da FAPESP por meio de um projeto temático realizado em chamada conjunta com o Biotechnology and Biological Sciences Research Council. O projeto é conduzido por Chiaratti, com a participação de Chinnery, para estudar mecanismos moleculares que modulam a transmissão pela linhagem germinativa de variantes de mtDNA.
O que são as doenças mitocondriais
As doenças mitocondriais são distúrbios metabólicos hereditários que afetam o funcionamento das mitocôndrias podendo resultar em lesão de órgãos vitais, como cérebro e coração. Entre as mais comuns estão neuropatia óptica hereditária de Leber (LHON), as síndromes de Leigh e a conhecida como MELAS (encefalopatia mitocondrial, acidose láctica e episódios semelhantes a acidente vascular cerebral).
Os sintomas variam de acordo com as células afetadas – vão desde problemas no crescimento, atrasos no desenvolvimento cognitivo, fraqueza e dor muscular até perda de visão e/ou audição e convulsões.
Não existem tratamentos específicos disponíveis para essas doenças, sendo que, em alguns casos, há o uso de medicamentos para controlar os sintomas. Os diagnósticos costumam ser complexos, com investigação detalhada de dados clínicos do paciente combinada a outros tipos de exames, como biópsia muscular, análises bioquímicas e testes genético-moleculares.
Fonte: Assessoria Comunicação Governo de São Paulo
A partir do dia 3 de novembro (segunda-feira), o Procon (Programa de Proteção e Defesa do Consumidor) de Americana passa a atender em novo endereço, na Rua Sete de Setembro, 635 – Centro. O atendimento ao público segue de segunda a sexta-feira, das 8h às 16h.
Mudança da Sede do Procon em Americana
De acordo com o diretor do órgão, Estevão Luis Cardoso Pavan, o novo espaço oferece melhores condições de trabalho e atendimento. “A alteração de endereço do Procon de Americana irá oferecer mais comodidade e estrutura aos consumidores, com maior espaço para o acolhimento e o recebimento das demandas e reclamações de consumo, em uma região estratégica para a cidade”, destacou.
Por conta da mudança, um telefone provisório será disponibilizado nos primeiros dias, e o contato poderá ser feito pelo número (19) 3407-0220.
Atualmente localizado no Paço Municipal, o Procon suspenderá o atendimento presencial no dia 31 de outubro, em razão do deslocamento. A Prefeitura lembra que o contato com o órgão também pode ser feito pelos canais digitais: e-mail [email protected] e portal www.americana.sp.gov.br/portal_procon.
Fonte: Assessoria Comunicação Prefeitura Americana
A Prefeitura de Sumaré realiza no próximo dia 23 de outubro, das 9h às 14h, no Clube Recreativo (Av. Rebouças, 863, Centro), o segundo Feirão do Emprego de 2025, oferecendo mais de duas mil vagas de trabalho em diferentes áreas, inclusive com oportunidades para jovem aprendiz e profissionais com mais de 50 anos de idade. O evento é organizado pela Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico e contará com a presença de cerca de 60 empresas parceiras, que estarão contratando diretamente no local.
Edição do Feirão do Emprego de 2025 em Sumaré
Os interessados devem levar currículo impresso, mas também podem se inscrever antecipadamente pelo site oficial da Prefeitura (www.sumare.sp.gov.br).
Na primeira edição do ano, realizada em maio, o Feirão atraiu mais de 4 mil pessoas e ofereceu 2 mil vagas, demonstrando o sucesso da ação e a confiança das empresas no potencial dos trabalhadores sumareenses.
O prefeito Henrique do Paraiso destacou que a iniciativa faz parte de um projeto permanente de estímulo ao emprego e à renda. “Nosso objetivo é criar oportunidades reais e fortalecer a economia local. Sumaré tem se consolidado como uma cidade de oportunidades, onde o poder público trabalha em parceria com o setor privado para abrir portas para quem busca uma chance no mercado”, afirmou o prefeito.
O vice-prefeito André da Farmácia ressaltou o impacto positivo que o evento gera nas famílias. “O emprego transforma vidas. É gratificante ver tantos sumareenses saindo de um feirão com uma nova perspectiva. Cada vaga representa esperança e dignidade para a nossa população”, disse.
Já o secretário de Desenvolvimento Econômico, Ed Carlo Michelin, pontuou que o Feirão é parte de um trabalho contínuo de fortalecimento da empregabilidade. “Temos atuado para aproximar empresas e candidatos, oferecendo capacitação, suporte e eventos como este. É um esforço coletivo para garantir que Sumaré continue crescendo com desenvolvimento humano e econômico”, destacou o secretário.
Serviço
2º Feirão do Emprego
Data: 23 de outubro
Horário: 9h às 14h
Local: Clube Recreativo Sumaré (Av. Rebouças, 863, Centro)
Fonte: Assessoria Comunicação Prefeitura Sumaré
A cidade de Americana se prepara para receber, no dia 22 de novembro, a terceira edição do DevFest Americana, o maior e mais aguardado festival de tecnologia e inovação da região, organizado integralmente por voluntários da comunidade Google Developer Group (GDG). O evento acontecerá durante todo o sábado, a partir das 8h, na FAM – Faculdade de Americana, e promete um dia intenso de aprendizado, conexões e discussões sobre as principais tendências do mercado de tecnologia.
3ª edição do DevFest Americana na Faculdade FAM
O DevFest é um evento global, apoiado pelo Google, que ocorre em centenas de cidades ao redor do mundo, e a edição de Americana se destaca por seu impacto na comunidade local. Totalmente sem fins lucrativos, o festival é aberto ao público em geral, desde estudantes e profissionais experientes até empresários e curiosos que desejam entender mais sobre o universo da tecnologia.
A programação contará com palestras de profissionais de destaque no cenário regional e nacional, incluindo a participação especial de Google Developer Experts (GDEs), especialistas reconhecidos pelo Google em suas respectivas áreas. Além das trilhas de conteúdo, o evento oferecerá amplas oportunidades de networking, uma área de alimentação com food trucks e a presença de empresas parceiras. A FIAP, patrocinadora oficial do evento, apresentará uma experiência interativa desenvolvida por seus alunos, reforçando a conexão entre educação e mercado.
“Nossa missão com o GDG Americana sempre foi democratizar o acesso ao conhecimento de ponta em tecnologia, que muitas vezes fica restrito às grandes capitais. O DevFest é a celebração máxima desse esforço, um dia inteiro para levar tecnologia para todos, conectar pessoas, talentos, e fortalecer nossa comunidade local”, afirma Rafael Paiva de Oliveira, Desenvolvedor Frontend e fundador do GDG Americana.
Os ingressos já estão disponíveis e custam R$ 40,00. Há também a opção de ingresso com a camiseta oficial do evento por R$ 80,00.. Todos os participantes receberão um kit de boas-vindas e concorrerão a sorteios de brindes ao final do dia.
Sobre o GDG Americana
O Google Developer Group (GDG) de Americana é uma comunidade de entusiastas de tecnologia, formada por voluntários, com o objetivo de aprender, compartilhar conhecimento e fomentar o ecossistema de inovação na região. O grupo organiza diversos eventos ao longo do ano, incluindo meetups presenciais e transmissões online, todos gratuitos e abertos ao público.
Serviço:
O quê: DevFest Americana 2025
Quando: 22 de novembro de 2025 (sábado), a partir das 08h
Onde: Faculdade de Americana (FAM) – Av. Joaquim Bôer, 733 – Jardim Luciane, Americana – SP
Público: Aberto a todos os interessados em tecnologia
Ingressos e programação: https://gdgamericana.com.br/devfest
Redes Sociais e Contato: linktr.ee/gdg_americana
Contato para Imprensa:
Nome: Rafael Paiva de Oliveira
Telefone/WhatsApp: (19) 99764-6554
E-mail: [email protected] / [email protected]
Fonte: Assessoria Comunicação FAM
Há lugares no mundo que são muito mais do que paredes e telhados. São braços abertos, olhos atentos e corações que sabem acolher. Em Santa Bárbara d’Oeste, esse lugar ganhou nome e sentido: Ninho. No dia 20 de outubro, próxima segunda-feira, o “Ninho – Serviço de Acolhimento em Família Acolhedora” de Santa Bárbara d’Oeste, vinculado à Secretaria de Promoção Social, completa três anos, reafirmando seu compromisso com a proteção e o desenvolvimento de crianças e adolescentes em situação de vulnerabilidade.
Serviço de Acolhimento Completa Três Anos em Santa Bárbara
Desde a implantação do serviço, 23 acolhimentos já foram realizados, envolvendo 22 crianças e um adolescente, com o apoio de 12 famílias acolhedoras. Nesse período, cerca de 50 famílias procuraram informações sobre o Serviço, das quais 19 participaram da formação e se tornaram habilitadas. Atualmente, o Município conta com 11 famílias habilitadas, sendo que sete delas estão em acolhimento ativo, oferecendo cuidado e proteção a nove crianças.
A secretária de Promoção Social de Santa Bárbara d’Oeste, Maria Cristina da Silva, destacou o empenho e dedicação de toda a equipe do Ninho ao longo desses três anos. “O sucesso do Ninho é resultado do trabalho incansável de profissionais comprometidos com o cuidado e a proteção das nossas crianças e adolescentes. A coordenadora Marisa, psicóloga Aline e a assistente social Neiva têm um papel essencial nesse processo, assim como a ex-coordenadora Fernanda e a primeira psicóloga Ana Carolina e toda a equipe técnica e administrativa. Nosso agradecimento também às famílias acolhedoras, que abrem suas casas e corações para transformar vidas. Esse trabalho só é possível graças ao compromisso do prefeito Rafael Piovezan, que sempre acreditou na importância desse serviço”, destacou.
O chamado
Cada família que faz parte do Ninho carrega sua própria história — histórias de coragem, empatia e aprendizado. Para o casal Miguel Isidório Filho e Ivanilde Isidório, o chamado veio de um encontro na igreja. “A gente foi o primeiro casal a participar aqui em Santa Bárbara, e tudo era muito novo — tanto pra nós quanto para a equipe. Mas fomos acolhidos com muito carinho”, lembrou Ivanilde.
Luciana Rodrigues da Silva contou que uma simples postagem nas redes sociais da Prefeitura tocou seu coração. “Percebi que era algo que se encaixava no que eu gostaria de fazer de bem para a sociedade. Eu não tinha pretensão de adotar, mas queria acolher uma criança por um tempo determinado e ajudá-la nessa jornada”, contou.
A decisão de acolher, para muitos, nasce de um impulso genuíno de ajudar. Foi assim também com o casal Cleber Roberto Delphino e Karine de Andrade Delphino. “Quando soubemos do Serviço, pensamos: é uma forma de poder fazer algo concreto. Não tínhamos nada preparado no nosso primeiro acolhimento, mas recebemos doações de tudo. Foi uma corrente do bem”, comentou Karine.
O acolhimento
Quando o acolhimento começa, é como o nascimento de uma rotina. Para Luciana, o primeiro contato foi marcado por emoção e incerteza. “Quando me ligaram, eu já sabia que ia acolher, mas foi como um parto — aquele frio na barriga, sem saber como a criança viria. Fui buscá-la no hospital, tão pequena e frágil, e naquele momento pensei: é minha criança, vou cuidar como se fosse minha enquanto estiver comigo”, relembra. “A adaptação acontece rápido. Em poucos dias, tudo muda — e dá certo”, pontuou.
Cleber e Karine também viveram a experiência de ver uma criança florescer dentro de casa. “Ela chegou com algumas dificuldades de saúde e a gente precisou de atenção redobrada. Mas o mais bonito foi ver a mudança — de uma criança com muitos medos para uma criança sorridente”, diz Karine. “A gente cuida como se fosse nossa. Mostra pra ela que tem alguém que ama e protege. Isso muda tudo”, refletiu Karine.
Para Miguel e Ivanilde, o início no serviço foi marcado por um grande desafio. “Quando acolhemos a primeira criança, nossa filha biológica estava internada na UTI. Foi uma verdadeira prova de fogo”, lembra Ivanilde. “Mesmo tão pequena, ela demonstrava um carinho enorme. Todos os dias ela perguntava da minha filha e dizia: ‘Vai dar tudo certo’. Aquilo me tocou profundamente. Foi quando percebi que o acolhimento também cura quem acolhe. Ela nos fortaleceu num dos momentos mais difíceis das nossas vidas”, complementou.
O amor
Entre idas e vindas, o que permanece é o amor. “É gratificante ver que deu tudo certo, que a criança está bem, que eu fiz diferença na vida dela”, completou Luciana. “Tanto que do meu primeiro acolhimento virei madrinha. É um amor que fica pra sempre”.
Cleber e Karine também mantêm o contato com a família adotiva da criança que acolheram. “Ele foi adotado, mas continuamos em contato. Eles quiseram manter a amizade, e isso é muito especial. Mostra que o amor que nasce no acolhimento não termina nunca”, contou Cleber.
Com o tempo, percebemos que, mais do que mudar a vida dela, ela mudou a nossa”, falou Miguel. Ivanilde complementou: “A gente acha que está fazendo algo por alguém, mas é essa criança que nos transformou, nos ensinou muito”, enfatizou. “Amar não tem preço. O coração só cresce. É um amor de doação. Eu, por opção, vim acolher uma criança — e recomendo que mais pessoas façam parte disso, porque quando a gente dá amor, a gente recebe de volta em forma de vida”, finalizou.
O serviço
Criado para oferecer cuidado provisório em ambiente familiar, o “Ninho – Serviço de Acolhimento em Família Acolhedora” integra a rede de proteção social de alta complexidade do Município. Ele acolhe crianças e adolescentes afastados de suas famílias por medida de proteção, garantindo acompanhamento técnico até o retorno ao lar de origem ou encaminhamento para adoção.
As famílias interessadas em participar podem se inscrever no site da Prefeitura (www.santabarbara.sp.gov.br, no banner “Acontece”) e passam por avaliação, capacitação e acompanhamento contínuo. O Ninho também atende pelo telefone e WhatsApp (19) 3454-0795, pelo e-mail [email protected] ou presencialmente na Rua Dante Tortelli, 106, Centro, de segunda a sexta-feira, das 7h30 às 16h30.
Fonte: Assessoria Comunicação Prefeitura Santa Bábara
A Prefeitura de Nova Odessa, por meio da Vigilância em Saúde, confirmou nesta semana dois casos de Leishmaniose Canina no município. Como medida preventiva, agentes do Setor de Zoonoses do município e do Estado, estão percorrendo as áreas próximas aos locais onde os animais infectados foram identificados.
Confirma Dois Casos de Leishmaniose Canina em Nova Odessa
As equipes estão entregando convocações aos tutores de cães, orientando-os a levar seus pets ao Serviço de Bem-Estar Animal, onde será feita a coleta de material para exame laboratorial, com o objetivo de ampliar o monitoramento e evitar a disseminação da doença.
De acordo com a diretora da Vigilância em Saúde, Joseane Martins Gomes, um dos animais foi adotado em outra cidade, com apenas quatro anos, ainda era filhote, e a suspeita é que ele tenha contraído esse parasita no parto, que é uma transmissão transplacentária, doença passada de mãe para filho. “A Leishmaniose Visceral é uma doença grave. A infecção ocorre exclusivamente por meio da picada do inseto contaminado, não havendo risco de transmissão direta entre cães ou entre cães e pessoas”, alertou a diretora.
Segundo Joseane, a investigação está sendo conduzida em parceria com a Vigilância de Zoonoses do Estado, que realiza a instalação de armadilhas nas áreas indicadas para captura e monitoramento do mosquito-palha (Lutzomyia longipalpis), vetor responsável pela transmissão da Leishmaniose eque não é encontrado em Nova Odessa desde 2017.
Alerta aos sinais nos cães
Entre os principais sinais de alerta da Leishmaniose Canina estão feridas que não cicatrizam, perda de peso, queda de pelos — especialmente ao redor dos olhos e do focinho —, crescimento excessivo das unhas, fraqueza, apatia e emagrecimento progressivo. Ao perceber qualquer um desses sintomas, é essencial que o tutor procure um médico veterinário, pois somente o exame laboratorial pode confirmar o diagnóstico da doença.
A prevenção é a melhor forma de proteger os animais e as pessoas. Recomenda-se o uso de coleiras repelentes com deltametrina 4%, além de manter o quintal sempre limpo, sem acúmulo de folhas, frutas caídas ou matéria orgânica. Também é importante remover as fezes dos animais regularmente, já que podem servir de criadouro para o mosquito-palha, e evitar deixar os cães do lado de fora no fim da tarde e à noite, períodos de maior atividade do inseto.
A diretora da Vigilância em Saúde reforça que não há motivo para medo ou abandono. “Os cães são vítimas da doença, não transmissores diretos. O cuidado e a prevenção são as melhores formas de proteger os animais e as pessoas”, destacou ela.
Tratamento
O protocolo normalmente inclui o uso de medicamentos específicos, como alopurinol e miltefosina, além de cuidados complementares com alimentação, higiene e ambiente. É importante destacar que o tratamento não elimina completamente o parasita, exigindo acompanhamento contínuo, exames periódicos e medidas de prevenção permanentes, como o uso da coleira repelente.
Fonte: Assessoria Comunicação Prefeitura Nova Odessa
A quarta edição da Trilha da Primavera, que integra a campanha “Apaixonados por Árvores”, será realizada neste sábado, dia 18, das 9 às 12 horas, na região do São Vito, entre a Avenida Paschoal Ardito e a Rua São Vito. O evento é uma iniciativa da ACIA – Associação Comercial e Industrial de Americana, em parceria com a Secretaria de Meio Ambiente, da prefeitura. Até agora as ações ocorreram no Jardim Ipiranga, Cidade Jardim e Centro, reunindo mais de 800 pessoas.
Quarta Edição da Trilha da Primavera em Americana
A programação deste sábado inclui música, dança, atrações culturais e os concursos de fotografia e desenho. Para o presidente da ACIA, James Nadin, o objetivo é conscientizar a comunidade sobre a preservação ambiental e, ao mesmo tempo, oferecer lazer para as famílias. “É uma grande oportunidade de falar sobre sustentabilidade e também aproximar lojistas e empresários, proporcionando novos negócios. Nas três edições realizadas até agora este evento foi um grande sucesso, reunindo famílias e oferecendo orientações e momentos de diversão para as crianças”, disse
A campanha conta ainda com o concurso de fotografia “Árvore preferida”, aberto a participantes a partir de 13 anos. As inscrições podem ser feitas até 30 de outubro, pelo banner disponível no site da prefeitura. É necessário enviar a foto acompanhada de um breve relato sobre a relação de afeto ou memória com a árvore registrada, além do termo de autorização (Anexo I), para o WhatsApp (19) 3406-5183 ou e-mail: [email protected].
Cada participante pode inscrever apenas uma foto, feita com smartphone (JPEG ou PNG), com resolução mínima de 1080 x 1080 pixels e tamanho máximo de 10 MB. Os critérios de avaliação são criatividade, estética, sensibilidade do relato e adequação ao tema. O vencedor receberá prêmio especial da ACIA, entregue em dezembro, durante o evento Destaques Ambientais.
Fonte: Assessoria Comunicação ACIA
A Prefeitura de Sumaré demonstra, neste mês de outubro, o mais puro espírito de solidariedade e união, abraçando simultaneamente duas importantes causas: a conscientização do Outubro Rosa e a preparação para um Natal mais feliz e inclusivo para as crianças do município.
Sumaré Une Outubro Rosa e Campanha de Natal em Gesto de Amor
A gestão municipal está mobilizada, mostrando a força e o empenho de um trabalho conjunto. Em um gesto que transcende a burocracia, todas as Secretarias Municipais se uniram ao Fundo Social de Solidariedade em uma corrente de amor ao próximo, demonstrando que o cuidado com as pessoas é a prioridade da administração.
A grande novidade que conecta as causas é a forma de inscrição para a Caminhada em comemoração ao Outubro Rosa: a participação é garantida mediante a doação de um brinquedo novo ou em bom estado. Este ato não só celebra a vida e a prevenção, como também acende a chama da esperança para o Natal das nossas crianças.
Cada Secretaria está marcando sua presença solidária com a doação coletiva de brinquedos, garantindo que a campanha de arrecadação seja valiosa e motive toda a comunidade a se unir a essa causa.
“Este movimento é a prova do nosso compromisso em cuidar de Sumaré de ponta a ponta, da saúde da mulher à alegria das nossas crianças,” afirma o prefeito Henrique do Paraíso,”Estamos todos unidos, motivados a fazer a diferença. Ver todas as secretarias abraçando o Fundo Social com tamanha dedicação nos enche de orgulho e reforça nossa crença em uma cidade mais humana e solidária. A união da nossa gestão é o motor para construir um presente e um futuro melhor para todos.”
A iniciativa busca inspirar a participação de toda a população, mostrando que pequenos gestos, quando somados, geram um impacto imenso na vida de quem mais precisa. A Prefeitura convida a todos a participar da Caminhada do Outubro Rosa e a contribuir com a doação de brinquedos, transformando a prevenção em uma oportunidade de espalhar a alegria natalina.
Fonte: Assessoria Comunicação Prefeitura Sumaré
O Governo de São Paulo, por meio da Secretaria de Estado da Saúde de São Paulo (SES-SP), promove neste sábado (18) o Dia D de multivacinação, com Unidades Básicas de Saúde (UBS) abertas em todo o estado, das 8h às 17h. A campanha tem como objetivo aumentar a cobertura vacinal e prevenir doenças imunopreveníveis, principalmente entre crianças e adolescentes de até 15 anos.
Dia D de Multivacinação Neste Sábado no Estado de São Paulo
“Essa estratégia é importante, pois facilita o acesso à vacinação, incentiva a população a manter a caderneta vacinal atualizada e reduz a transmissão de doenças imunopreveníveis. O Dia D é uma oportunidade para que pais e responsáveis atualizem as vacinas das crianças e adolescentes”, afirma Tatiana Lang, diretora do Centro de Vigilância Epidemiológica da SES-SP.
A campanha de multivacinação, lançada no último dia 6, vai até o dia 31 de outubro e disponibiliza, todas as vacinas previstas no Calendário Nacional de Vacinação, sendo elas, BCG; hepatite B; penta; poliomielite inativada; rotavírus; pneumocócica 10 valente (conjugada); meningocócica C (conjugada) / meningocócica ACWY (conjugada); influenza; Covid-19; febre amarela; Tríplice viral (sarampo, caxumba e rubéola); varicela; DTP; hepatite A e HPV.
Entre as prioridades, estão o resgate de não vacinados contra HPV, febre amarela e sarampo.
Aumento na cobertura vacinal do calendário básico
Em 2024, com o suporte do IGM SUS Paulista, três imunizantes superaram a meta de cobertura vacinal no estado, quando comparado com 2022. A cobertura da vacina BCG, que protege contra as formas graves da tuberculose , foi de 82,2% para 94,8%% . No caso da vacina contra rotavírus, a cobertura foi de 77,2% para 91,1% . Já a tríplice viral, contra sarampo, caxumba e rubéola, aumentou de 78,4% para 99,2 %.
Vacina 100 dúvidas
O Governo de SP, por meio da Secretaria de Estado da Saúde, criou o portal “Vacina 100 Dúvidas” com as 100 perguntas mais frequentes sobre vacinação nos buscadores da internet. A ferramenta esclarece questões como efeitos colaterais, eficácia das vacinas, doenças imunopreveníveis e quais os perigos ao não se imunizar.
Fonte: Assessoria Comunicação Governo de São Paulo
A FAM- Faculdade de Americana tem em seu quadro de professores, tutores, supervisores de estágio. Destes, um dado chama atenção, são 48,3% professores do sexo masculino e 51,4% do feminino.
Equidade de Gêneros Entre Professores da Fam
Neste dia do professor, traçamos também a média de idade, que está entre 43 anos para mulher e 45 anos para os homens. A professora mais nova tem 25 anos e o professor mais novo tem 27. Já os mais experientes têm 67 anos para mulher e 71 anos para homens.
Gustavo Azzolini, diretor geral da FAM, lembra que este é um número importante para as ações internas e para o futuro da Instituição. “Com uma equipe docente composta por mulheres e homens em proporções semelhantes, reafirmamos nosso compromisso com a equidade e com um ambiente acadêmico pautado pelo respeito e pela colaboração.”, disse.
A diretora acadêmica da Instituição, Celia Jussani ainda lembra que tanto os professores e professoras possuem também equidade de salários. “Tanto os professores quanto as professoras possuem equidade de salário e funções. As práticas e políticas institucionais da FAM valorizam a igualdade de oportunidade para todos. Como instituição de ensino é crucial mantermos a equidade de gênero para desconstruir preconceito promovendo um ambiente mais inclusivo e justo, além de valorizar a diversidade, criando um ambiente seguro para o aprendizado e inspirando assim uma sociedade mais igualitária”, afirmou.
A professora e coordenadora do curso de Fisioterapia, Adriana Pertille lembra que, de acordo com os cursos, o número de homens e mulheres pode variar. “Acredito que muitas vezes tem a ver com a características das áreas, na saúde o cuidar é importante; Medicina Veterinária tem um tanto de diversidade de homens e mulheres, já na nutrição, fisioterapia e psicologia, já tem mais mulheres. Nos cursos de exatas e tecnologias, os homens estão em maior número. Por exemplo, no meu curso, na área aplicada como nos estágios, todas são mulheres. Cada área tem a sua caraterística’, disse.
Já para o professor Eliandro Almeida, coordenador dos cursos de Gestão e Tecnologias, esse equilíbrio faz bem para a Instituição. “Este equilíbrio proporciona uma diversidade cultural e social nas salas de aulas. E no mercado de trabalho mostra que a FAM está caminhando com o que o mercado precisa para hoje, dando oportunidades para todos”, disse.
Para Gustavo Azzolini, a busca por promover todos os dias mais oportunidades para todos os professores é um caminho a ser trilhado. “Sabemos que é um caminho longo a ser percorrido, mas buscamos a cada dia oferecer mais oportunidades, mais cursos e trocas de conhecimento para que possamos crescer como Instituição e, claro, que possa refletir no crescimento dos nossos alunos”, comentou.
Fonte: Assessoria Comunicação Fam